Die Aufgabe von Führungskräften ist es, ihren Mitarbeitern Orientierung und Halt geben. Sie sollen sozusagen der Fels in der Brandung sein. Diese Funktion auszufüllen, fällt vielen Führungskräften in der von ständiger Veränderung geprägten modernen Arbeitswelt schwer
Enthusiasmus – das ist eines dieser Worte, welches jeder Personaler in der Bewerbung lesen möchte. Doch wissen die Bewerber eigentlich, was sie da Schönes in ihrem Anschreiben versprechen? Was bedeutet Enthusiasmus überhaupt und wie können Sie diesen glaubhaft demonstrieren? Wir sehen einmal genauer hin.
In einem Vorstellungsgespräch kommt es auf jeden Moment an, jeden Satz, die Körpersprache, Mimik, Gestik, dementsprechend hoch ist in der Regel auch die Anspannung der Bewerber. Umso verlockender wäre es da,...
Eine Stellenanzeige, die ein mieses Gehalt und viele Überstunden verspricht. Ein Angestellter, der auf dem Firmenparkplatz lebt, und einer, der seit 25 Jahren krankfeiert. Die schrägsten Meldungen aus der Arbeitswelt 2015 im Überblick (von SPIEGEL Online).
Fällt es Ihnen schwer, Kandidaten für freie Stellen zu finden? Oder solche, die Ihren Anforderungen gerecht werden? Falls das zutrifft, könnte es sich lohnen, Ihre Stellenanzeigen einmal genauer zu untersuchen. Erfahren Sie, welche fünf Fehler Recruiter häufig begehen, wenn sie eine Stellenanzeige verfassen – und wie Sie eine Anzeige schreiben, die aus der Masse hervor sticht. (Veröffentlicht von CareerBuilder Germany)
